Автоматизированная система управления технологическими процессами сушки древесины с использованием пк часть 4

К автоматизации в процессе сушки было задействовано 3 рабочих, а после автоматизации 1. Средний разряд рабочих, обслуживающих сушку до автоматизации и после автоматизации — 4. По данным предприятия часовая тарифная ставка четвертого разряда — 1.42 грн. Итак, годовой фонд заработной платы составлял к автоматизации 1722 1.42 3 = 7.335 (тыс. Грн.) после автоматизации 1722 1.42 1 = 2.445 (тыс. грн.) Экономия составляет: 4.89 тыс грн . Таблица 10.3.4. Сводный расчет факторов влияния на себестоимость продукции.

№ п / п Изменяемые расходы себестоимости Расходы, тыс. грн. Изменение%
К автоматизации После автоматизации
1 2 3 4 5
1 Амортизация основных фондов 0.1 0.7 700
2 Текущий ремонт 0.03 0.21 700
3 Электроэнергия на технологические нужды 13.41 11.51 85.8
4 Зарплата работников 7.335 2.445 33.3
5 Отчисления на социальное страхование 2.7 0.9 0.3
Общее производственные расходы 2.9 1.0 34.5
1 2 3 4 5
Вместе 26.48 16.77 63.3
План производства продукции 7000 7680 109
Себестоимость единицы продукции по изменяемых затратах 0.002 0.001 50
Примечание: Общепроизводственные расходы составляют 40-45% от фонда зарплаты. 10.4. Расчет экономической эффективности от автоматизации производства Определяем условную-годовую экономию, достигнутую за счет снижения себестоимости продукции: Е ум. р. = (С 1 — С 2) В = (0.002 — 0.001) 7680 = 7.7 (тыс. Грн.) (10.4.1.) где Еум. р — экономия условно-летняя (тыс. Грн.); С1 — себестоимость единицы продукции в автоматизации, (руб.); С2 — себестоимость единицы продукции после автоматизации, (руб.);
Нужны недорогие ножи для походов? На https://armouries.in.ua/catalog/karmannye-skladnye-nozhi/ заказывайте по лучшим ценам с доставкой.

В — годовой выпуск продукции после автоматизации (натуральные единицы). Определяем срок окупаемости затрат: Ток. = В / Е ум. г... = 7.6 / 7.68 = 1.01 (годы) (10.4.2.) где Т ок — срок окупаемости, (года); В — потратить на проведение автоматизации (тыс. Грн.); Е ум. р — экономия условно-летняя (тыс. Грн.) Рассчитываем коэффициент экономической эффективности К = Е ум. г... / В = 7.7 / 7.6 = 1.01 (10.4.3.) К = 1 / Т ок = 1 / 1.01 = 0.9 (10.4.4.) Таблица 6.4.1 . Сравнивая технико-экономические показатели

№ п / п Показатели Единицы измерения В авто-ции После авто-ции % Результат + рост — снижение
1 2 3 4 5 6 7
1 Объем производства М 3 7000 7680 109 +9
2 Численность рабочих чел. 3 1 33.3 -66.7
3 Выработка продукции на одного рабочего (производительность труда) М 3 2333 7680 329 +229
4 Среднегодовая зарплата одного работника грн. 203 203 0 0
5 Себестоимость единицы продукции по изменяемых затратах грн. 2 1 50 -50
Итак, в результате проведения автоматизации производства показатели работы предприятия значительно повысились

  • объем производства продукции составил в год 7000 м3, а после автоматизации 7680 м3 что составляет 109%;
  • численность рабочих в результате проведения автоматизации уменьшилась на 2 человека, что составляет 33.3%
  • показатели производительности труда возросли на 229%
  • себестоимость единицы продукции по изменяемых расходах снизилась составляет на 50%
Сравнивая фактический срок окупаемости затрат на автоматизацию 1.01 год с нормативным 6.7 г. и коэффициент экономической эффективности 1.01 нормативным 0.15 можно сделать вывод, что данный проект автоматизации производства является экономически выгодным и целесообразным. 11. ОХРАНА ТРУДА И ТЕХНИКА БЕЗОПАСНОСТИ 11. 1. Основные положения законодательства по охране труда Охрана труда — система законодательных актов, социально-экономических, организационных, технических, гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий и средств, обеспечивающих безопасность, сохранение здоровья и работоспособности человека в процессе труда. Научно-технический прогресс внес серьезные изменения в условия производственной деятельности работников умственного труда. Их труд стал более интенсивным, напряженным, требующей значительных затрат умственной, эмоциональной и физической энергии. Это потребовало комплексного решения проблем эргономики, гигиены и организации труда, регламентации режимов труда и отдыха.